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石牌坊厂家的核心竞争力从何而来?
浏览: 发布日期:2018-04-17
      有人认为石牌坊公司的核心竞争力是管理机制,也有人认为是技术。殊不知企业文化也是石牌坊公司不可缺少的核心竞争力。对一家的石牌坊公司来说,拥有雄厚的资金不是核心竞争力,拥有一两个顶尖人才也不是核心竞争力。要打造核心竞争力。首先要拥有明确而又清晰的石牌坊公司愿景。在创业阶段,在困难时期,可用它来激励团队。石牌坊公司最重要的资产就是团队,所以要以人为本、尊重员工。要培养创新的氛围,鼓励开拓创新,使石牌坊公司技术不断更新换代。这是石牌坊公司必须秉承的石牌坊公司精神。 
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      这些都是要通过石牌坊公司文化建设才能实现的。石牌坊公司文化的作用决不是一蹴而就的,在短期内石牌坊公司文化建设的效果并不明显,但从长期来看,通过文化的引导。培养石牌坊公司全体员工认可的价值观,逐渐规范员工的行为,最终必能增强石牌坊公司的凝聚力和向心力,提高石牌坊公司经营绩效。因为核心竞争力首先应该是能够保持住的一种竞争优势。同时还是竞争对手难以模仿的。而一种模式、一种精神、一种信念、一种风格都是别人很难模仿的,一旦形成又是很难改变的。石牌坊公司文化对石牌坊公司发展的作用和影响比产品、技术和市场等因素更全面、更深刻和更持久,所以企业文化是提升石牌坊公司核心竞争的决定性、根本性因素。

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